Portuguese (Brazil)
Gestão de calendários
- Como criar os calendários de feriados?
- Quantos calendários de feriados podem ser criados?
- Como configurar uma licença médica?
- Como configurar as permissões
- Se as férias não forem tiradas, posso removê-las do calendário?
- Posso ver quais funcionários estão de férias?
- As férias podem ser por horas?
- Como são refletidos os feriados trabalhados?
- Posso definir a data limite das férias de um ano?
- ¿Cómo puedo importar los festivos y añadirlos en el calendario que he creado?
- Como criar um calendário de férias?
- Posso duplicar um calendário de férias?
- Como criar e configurar um calendário de férias?
- Como posso criar tipos de permissões?
- Como criar uma licença médica?
- Quem decide de qual calendário os dias de ausência e férias serão descontados?
- A quais tipos de jornada posso atribuir férias por dias?
- A quais tipos de jornada não é possível atribuir férias de meia jornada semanal (férias por dias)?
- Após criar uma ausência, quais ações estão disponíveis?
- A quais tipos de horários posso atribuir permissões por hora?
- As licenças médicas podem ser atribuídas por hora?
- A quais tipos de horários posso atribuir férias por horas?
- Quais tipos de horários são compatíveis com as férias por tempo de antiguidade?
- Quais tipos de horários são compatíveis com as férias por tempo máximo?
- Quais tipos de horários são compatíveis com as férias por tempo ilimitado?
- Quais tipos de horários são compatíveis com a compensação de feriados trabalhados?
- É possível escolher a data de expiração do tempo acumulado?
- É possível escolher quando a ausência será habilitada no calendário do ano seguinte?
- Como solicitar permissões e licenças: por dias ou por horas?
- Como ativar o calendário de férias do próximo ano?
- Como alterar a data em que os funcionários podem solicitar férias do ano anterior?
Como configurar as permissões
Para configurar as permissões, é necessário seguir o seguinte caminho Configuração > Calendários > Ausências > Criar > Permissões > Próximo
Nesse modal, você encontrará várias opções de configuração:
- Solicitação de aprovação. A ativação dessa opção força todas as permissões a serem solicitadas e aprovadas pelos funcionários designados como validadores de ausência.
- Permissão remunerada. Se essa opção estiver marcada, quando os funcionários tirarem essa permissão, seja em horas ou dias, eles não precisarão compensar o tempo tirado. Por outro lado, se não for remunerada, o funcionário deverá compensar o tempo em que esteve ausente.
- Dias úteis. Ao ativar essa opção, os dias de permissão mudarão de dias do calendário para dias úteis.
- Definir como permissão específica. Ao ativar essa opção, a ausência se tornará automaticamente por solicitação, de modo que a primeira opção também será ativada. As férias específicas não podem ser validadas por nenhum validador de férias, mas só podem ser aceitas pelos funcionários aos quais foi atribuída a função de Administradores de ausências privadas.
- Permitir anexar um documento de justificação. Quando o funcionário solicitar a permissão, ele poderá anexar um ou mais documentos. Os planos Time, como não têm a ferramenta Gerenciamento de documentos, não permitirão o acesso à documentação se ela for carregada no sistema.
- Bloqueio de permissões por intervalos. Permite que você configure intervalos de tempo nos quais os funcionários NÃO podem solicitar esse tipo de permissão.
Antes de clicar em Criar, você poderá ver o resumo da configuração que fez no lado direito.
Aqui está um vídeo para ver como configurar tipos de permissões.