Primavera
- O que é a integração do Sesame com o Primavera?
- Quais são os requisitos técnicos para poder utilizar a integração?
- Como ativar a integração com o Primavera?
- Que dados são sincronizados do Sesame para o Primavera?
- Como posso iniciar a sincronização de dados entre o Sesame e o Primavera?
- Como funciona o “Processo de validação” da integração?
- Quais são os estados de sincronização?
- A minha sincronização aparece com “Erro”. O que significa e como posso resolvê-lo?
- Que configurações devo ter em conta no Sesame para o correto funcionamento da integração?
- O que acontece se houver colaboradores no Sesame que não estejam criados no Primavera?
Que dados são sincronizados do Sesame para o Primavera?
A integração foi concebida para enviar a informação essencial para a gestão de pessoal e o processamento da folha de pagamento. Os dados transferidos são:
Dados fixos
Dados pessoais dos colaboradores
- Nome e apelidos
- Tipo de identificação
- Data de nascimento
- Género
- Estado civil
- Número de filhos
- E-mail pessoal
- Telefone pessoal
- Telefone de emergência
- Morada
- Nacionalidade
Dados laborais dos colaboradores
- Empresa
- Cargo
- Local de trabalho
- Conta bancária
- E-mail profissional
- Telefone profissional
- Número de identificação da Segurança Social
Dados contratuais
- Histórico de contratos
- Código do contrato
- Descrição do tipo de contrato
- Data de início do contrato
- Data de fim do contrato
- Código do acordo coletivo
- Nome do acordo coletivo
- Categoria profissional
- Data de antiguidade
- Período experimental
- Horário normal
- Remunerações e descontos fixos (contratuais)
Dados variáveis
- Férias
- Ausências
- Horas extra / suplementares
- Remunerações e descontos variáveis (mensais)
A integração é unidirecional. Os dados são criados e geridos no Sesame HR e enviados para o Primavera para o processamento da folha de pagamento. Assim, se alterar manualmente um dado no Primavera, este não será atualizado no Sesame e poderá ser sobrescrito na sincronização seguinte.