Portuguese (Brazil)
Gestão de calendários
- Como criar os calendários de feriados?
- Quantos calendários de feriados podem ser criados?
- Como configurar uma licença médica?
- Como configurar as permissões
- Se as férias não forem tiradas, posso removê-las do calendário?
- Posso ver quais funcionários estão de férias?
- As férias podem ser por horas?
- Como são refletidos os feriados trabalhados?
- Posso definir a data limite das férias de um ano?
- ¿Cómo puedo importar los festivos y añadirlos en el calendario que he creado?
- Como criar um calendário de férias?
- Posso duplicar um calendário de férias?
- Como criar e configurar um calendário de férias?
- Como posso criar tipos de permissões?
- Como criar uma licença médica?
- Quem decide de qual calendário os dias de ausência e férias serão descontados?
- A quais tipos de jornada posso atribuir férias por dias?
- A quais tipos de jornada não é possível atribuir férias de meia jornada semanal (férias por dias)?
- Após criar uma ausência, quais ações estão disponíveis?
- A quais tipos de horários posso atribuir permissões por hora?
- As licenças médicas podem ser atribuídas por hora?
- A quais tipos de horários posso atribuir férias por horas?
- Quais tipos de horários são compatíveis com as férias por tempo de antiguidade?
- Quais tipos de horários são compatíveis com as férias por tempo máximo?
- Quais tipos de horários são compatíveis com as férias por tempo ilimitado?
- Quais tipos de horários são compatíveis com a compensação de feriados trabalhados?
- É possível escolher a data de expiração do tempo acumulado?
- É possível escolher quando a ausência será habilitada no calendário do ano seguinte?
- Como solicitar permissões e licenças: por dias ou por horas?
- Como ativar o calendário de férias do próximo ano?
- Como alterar a data em que os funcionários podem solicitar férias do ano anterior?
Como criar os calendários de feriados?
Para criar um calendário, acesse a Configuração > Calendários > Feriados > 
.
Para configurar um novo calendário, dê um nome a ele e ajuste suas configurações. O primeiro passo é definir o coeficiente de compensação. Por exemplo, você pode configurar para que os funcionários possam solicitar 2 dias de descanso compensatório para cada feriado trabalhado.
Defina o multiplicador desejado e continue.
Na segunda etapa da configuração, você precisa tomar mais duas decisões:
- Decida se você ativará o botão para exigir que os funcionários façam uma solicitação para trabalhar em um feriado e compensá-lo por outro dia (ou dias, conforme configurado) ou se eles simplesmente farão a autogestão.
- Ativar a expiração da compensação e definir uma data de expiração até a qual os funcionários poderão solicitar o(s) dia(s) que você configurou na primeira etapa da configuração.
Deixamos aqui este vídeo para que você possa ver passo a passo a configuração de calendário de feriados: